カーニバル・コーポレーション、フォーブス誌の「女性にとって最も働きがいのある会社」に2年連続で選出

世界有数のクルーズ会社であるカーニバル・コーポレーションは、フォーブス誌が選ぶ2023年の「女性にとって最も働きがいのある会社（America's Best Employers for Women）」に選出されました。今回の受賞は、2年連続の受賞となります。フォーブス誌が毎年発表するこの賞は、労働力における女性の地位向上への強いコミットメントを示した企業を表彰する名誉あるものです。

フォーブス誌のリストは、スタティスタ社（Statista Inc）との協力で発表され、約6万人の従業員を対象とした独自の調査によって決定されます。この調査では、育児休暇、家族支援、職場の柔軟性、賃金の公平性、キャリアの代表性などの主要な側面に焦点が当てられ、また、女性たちが多様性の観点から各業界の他の雇用主を評価する機会も与えられています。カーニバル・コーポレーションは、経営陣や役員に占める女性の割合を評価するなどの厳しい評価プロセスを経て、何千もの組織の中から選ばれ、上位400社の中でクルーズ業界を代表する唯一の企業となりました。

カーニバル・コーポレーションのグローバル・チーフ・ヒューマン・リソース・オフィサーであるベッティーナ・デインズ氏は、今回の受賞は、同社がサービスを提供する700の港と目的地の多様性を反映し、多様な従業員を歓迎し、包括的な環境を作るという同社のコミットメントを強調するものだと述べました。

フォーブスからの表彰に加え、カーニバル・コーポレーションは、多様性、公平性、インクルージョンに対する全社的な取り組みで常に称賛を得ています。特筆すべきは、フォーブス誌が今年初め、同社を「多様性のためのアメリカの最優秀雇用主」の1社に選出したことであり、ニューズウィーク誌は同社を「多様性のためのアメリカの最も素晴らしい職場」の1社に選出しました。このような一貫した表彰は、性別、民族性、経歴を含むあらゆる形態の多様性を包含する、多様性、公平性、インクルージョンに対する同社の継続的な献身を強調するものです。